Personal FUAB

Polítiques d'Igualtat

La Fundació Universitat Autònoma de Barcelona (FUAB) està compromesa en promoure un entorn universitari lliure de qualsevol tipus de discriminació o assetjament.

En aquest sentit, la Universitat disposa de mecanismes dissenyats per denunciar i abordar aquestes situacions de manera confidencial i amb el màxim rigor. Animem a qualsevol membre de la nostra comunitat que sigui testimoni o víctima d'actes de discriminació a utilitzar aquests recursos.

Si heu estat víctima, coneixeu algun cas o voleu rebre informació podeu adreçar-vos al correu igualtat.fuab@uab.cat, la bústia electrònica gestionada de manera confidencial per la responsable de Polítiques d’Igualtat de la Corporació UAB, Dra. Montserrat Iglesias Lucía, persona experta en la prevenció i reparació d’aquest tipus de conductes, que té com a funcions vetllar perquè a les nostres instal·lacions i serveis no es produeixin manifestacions de discriminació o d’assetjament. És la persona referent en temes de violències masclistes i LGBTI-fòbia i qualsevol tipus de situació de discriminació, i actuarà com a interlocutora entre el Servei d’Igualtat i Diversitat (SID) de la UAB i la direcció de la Fundació UAB.

Aquest nomenament va lligat al conveni de col·laboració entre la Universitat Autònoma de Barcelona i les institucions de la Corporació UAB per a l’adhesió al Protocol per prevenir i actuar contra l’assetjament sexual, l’assetjament per raó de sexe, orientació sexual, identitat de gènere o expressió de gènere, i la violència masclista, que es va signar amb data 8 de novembre de 2023.

 

Montserrat Iglesias

 

És important tenir en compte que aquests tipus d’atemptats es poden produir en un entorn de privacitat i que comunicar aquestes situacions al correu igualtat.fuab@uab.cat facilita el coneixement del cas i poder actuar contra aquest tipus de conductes.

Des de la FUAB reafirmem el nostre compromís en el foment d’una educació i d’un entorn universitari sustentats en la igualtat i en el respecte a la dignitat de les persones i als drets fonamentals, així com en el rebuig i la condemna de qualsevol forma de discriminació.