Condicions per a estudiants
En aquesta pàgina trobaràs totes les condicions que s’apliquen a les pràctiques extracurriculars des del teu punt de vista com a estudiant: des de la remuneració i la fiscalitat fins als teus drets durant l’estada.
| Ajut a l'estudi mínim | 6,50 €/hora (8,25 €/hora si fas les pràctiques a la pròpia UAB) |
|---|---|
| Durada mínima | 75 hores per conveni |
| Durada màxima | 750 hores per curs acadèmic (estudis oficials) |
| Retenció d'IRPF | 2 % mínim sobre l’ajut a l’estudi |
| Alta a la Seguretat Social | Sí, a càrrec de l’empresa o entitat |
| Assegurança | Ha d’estar contractada i activa en el moment d’iniciar les pràctiques |
| Vacances | No (no hi ha relació laboral) |
| Dies festius | Sí, els del calendari de l’empresa o entitat |
| Permisos acadèmics | Sí (exàmens, tutories…), recuperant les hores o amb addenda* |
*Si no es poden recuperar, l'empresa o entitat ha de sol·licitar una modificació del conveni a NEXUS.
Durada i període de les pràctiques
La normativa estableix un mínim de 75 hores per conveni. Les hores màximes varien segons el tipus d’estudis:
| Col·lectiu | Màxim d'hores | Període |
|---|---|---|
| Estudis oficials (grau, màster oficial, doctorat) | 750 h per curs acadèmic | Mentre tinguis matrícula vigent i expedient obert. Un conveni no es pot prorrogar d’un curs al següent. El curs va del ~7 de setembre al ~7 de setembre de l’any següent. |
| Màsters i postgraus propis | 750 h per estudi | Dins del període de docència del màster o postgrau. |
| Cursos d'especialització | 25 h per ECTS, dividit entre 2* | Mentre duri el curs. |
| Erasmus i Sicue | 750 h | Fins que acabi. |
*En els cursos d'especialització, les pràctiques no poden superar el 50 % de les hores totals de formació del curs.
L'empresa o entitat ha de sol·licitar el conveni amb aquesta antelació mínima:
- 10 dies laborables respecte a la data d’inici per a les estades en empreses o entitats externes a la UAB.
- 30 dies laborables respecte a la data d'inici per a les estades a la mateixa UAB.
Les sol·licituds estan subjectes al calendari de gestions del Servei d’Ocupabilitat, que s’actualitza a l’inici de cada curs.
→ Calendari de gestions de convenis
Ajut a l’estudi
Les pràctiques extracurriculars han de ser remunerades. L’ajut a l’estudi mínim que marca la normativa acadèmica de la UAB (des del juliol de 2022) és:
- 6,50 €/hora si fas les pràctiques en una empresa o entitat externa a la UAB.
- 8,25 €/hora si fas les pràctiques a la mateixa UAB (departaments, àrees, serveis, instituts, etc.).
A més de l’ajut a l’estudi, l’empresa o entitat et pot oferir altres aportacions econòmiques (targeta de transport, vals de menjador, etc.). Aquestes compten com a ingressos en espècie i es computen fiscalment com a tals.
Fiscalitat: IRPF
L’ajut a l’estudi que reps està subjecte a l’IRPF. L’empresa o entitat t’aplicarà una retenció mínima del 2 % sobre l’import brut. Aquesta retenció figurarà a les teves dades fiscals anuals i caldrà que la declaris a la renda si estàs obligat/ada a presentar-la.
Alta a la Seguretat Social
L’empresa o entitat té l’obligació de donar-te d’alta a la Seguretat Social en la categoria de Cotització per contractes per a la formació i l’aprenentatge. Això genera dos efectes que has de tenir en compte.
Cada mes que duren les pràctiques, es paguen les quotes següents:
| Concepte | Empresa | Tu | Total |
|---|---|---|---|
| Contingències comunes | 57,72 € | 11,51 € | 69,23 € |
| Contingències professionals | 7,95 € | - | 7,95 € |
| Total | 65,47 € | 11,51 € | 77,18 € |
La part que et correspon (11,51 €/mes) la descomptarà directament l’empresa o entitat de l’ajut a l’estudi.
Si estàs cobrant una prestació per desocupació
Les pràctiques remunerades a temps parcial solen ser compatibles amb la prestació. Les de jornada completa no ho són, perquè impedeix la cerca activa de feina. En qualsevol cas, l’alta a la Seguretat Social que fa la Tresoreria provoca automàticament la baixa de la prestació.
Abans d’iniciar les pràctiques remunerades, posa’t en contacte amb el SEPE (Servei Públic d’Ocupació Estatal) per regularitzar la teva situació i evitar la pèrdua de la prestació.
Projecte formatiu
Abans d’iniciar les pràctiques, l’empresa o entitat ha de definir un projecte formatiu que especifiqui, com a mínim:
- Les tasques que duràs a terme, relacionades amb els teus estudis.
- Les competències que adquiriràs.
- Com la persona tutora farà el seguiment de l’estada.
Tens dret a conèixer el projecte formatiu abans de signar el conveni. L’empresa o entitat l’ha d’haver acordat amb tu i el pots consultar a la sol·licitud del conveni introduïda a NEXUS. Si el contingut de les tasques no s’ajusta als teus estudis, consulta-ho amb el Servei d’Ocupabilitat.
Festius, vacances i permisos acadèmics
| Concepte | Què diu la normativa |
|---|---|
| Dies festius | Tens dret als mateixos dies festius que l’empresa o entitat. Han de constar a la sol·licitud inicial del conveni. Pots consultar-los a NEXUS → Els meus convenis → número de referència del conveni. |
| Vacances | No. Les pràctiques extracurriculars no generen dret a vacances perquè no hi ha relació laboral. Si acordes dies sense pràctiques amb l’empresa, han de quedar reflectits a la sol·licitud inicial. |
| Permisos acadèmics (exàmens, tutories…) | Sí. Tens dret a permisos per a activitats acadèmiques. Les hores no fetes cal recuperar-les o formalitzar una addenda de modificació o pròrroga del conveni perquè quedi constància de les hores reals. |
| Incompatibilitats amb altres convenis | En principi, cap. La legislació de pràctiques acadèmiques externes no estableix incompatibilitats amb altres convenis, contractes o beques. Tanmateix, cal revisar la normativa específica de cadascun. Per a incompatibilitats econòmiques (beques, ajuts), consulta l’organisme corresponent. |
Memòria final
Quinze dies abans de la data de finalització del conveni, NEXUS t’activarà l’opció per emplenar la memòria final. És un breu qüestionari, completament confidencial, que has de respondre a la mateixa aplicació. Un cop emplenada —i un cop la persona tutora hagi emplenat el seu informe—, el conveni es dona per tancat.
Si no emplenes la memòria final, no podràs formalitzar nous convenis de pràctiques.
Suplement Europeu al Títol (SET)
Pots fer constar l'estada de pràctiques al Suplement Europeu al Títol (SET). Per fer-ho, segueix aquests passos:
- Sol·licita el certificar per correu electrònic a laboral.practiques.so@uab.cat. Només el podem emetre un cop el conveni ha finalitzat i tant la teva memòria final com l'informe de la persona tutora de l'empresa o entitat estan validats a NEXUS.
- Presenta el certificat a la Gestió Acadèmica del teu centre i sol·licita-hi la incorporació de l'estada de pràctiques al SET.
Has de fer aquest tràmit abans de sol·licitar l'expedició del títol.
Rescindir el conveni
Pots rescindir el conveni en qualsevol moment i pel motiu que sigui, sempre que estigui formalitzat (signat per totes les parts). Les hores realitzades fins a la data de rescissió es descompten del total disponible per al curs.
- Si fas pràctiques en una empresa o entitat externa: és l’empresa qui ha d’introduir la sol·licitud de rescissió a NEXUS, indicant la data efectiva, les hores realitzades i el motiu.
- Si fas pràctiques a la pròpia UAB: és el departament, servei o àrea qui ha d’introduir la sol·licitud amb un mínim de 15 dies d’antelació respecte a la nova data de finalització.
Encadenar pràctiques curriculars i extracurriculars
La normativa permet encadenar unes pràctiques curriculars (Pràcticum) amb unes extracurriculars. El procés és el mateix que si no les encadenessis: cal sol·licitar-ho a través de NEXUS. Tingues en compte:
- No pot haver-hi passat més d’un mes entre la data de finalització de les curriculars i l’inici de les extracurriculars.
- L'empresa o entitat ha d'indicar-ho explícitament a la petició del conveni extracurricular a NEXUS.