Estudiants de Nijmegen al Campus
Un grup d'estudiants de la Radboud University han passat aquest dilluns 14 de març per l'Observatori per a la Igualtat a obtenir informació sobre la gestió de la diversitat a les organitzacions. La trobada ha estat concertada per dues de les universitats participants del projecte EGERA
Les 14 persones assistents a la reunió son estudiants de Management Studies i preparen un treball de recerca sobre gestió de la diversitat a les organitzacions, coordinat per investigadores del projecte EGERA, professores a la Radboud University, i que també van assistir a la trobada.
La col·laboració entre la UAB i la Universitat de Radboud ha facilitat la visita d'aquests estudiants, que durant la seva estada faran un seguiment del Gender Pilot Training en gènere -que van dur a terme les investigadores holandeses el mes de maig de 2015 a la UAB- i també treball de camp sobre la gestió de la diversitat i la igualtat a institucions públiques de Catalunya.
Els estudiants es van interessar especialment pels plans d'igualtat i el lideratge de la UAB en aquest tipus de propostes, tant a nivell de gènere com a nivell de discapacitat. Altres documents que també van cridar la seva atenció van ser la Guia per a l'ús no sexista del llenguatge a la UAB i el III Pla d'acció per a la Igualtat entre dones i homes a la UAB.