Entrevista a Meritxell Bautista, Alumni de Turisme i Direcció Hotelera'01

26/02/2026

Meritxell Bautista és presidenta executiva de MANIX Capital i CEO de Xarxalia Network. Llicenciada en Dret a la UB i alumni de Turisme i Direcció Hotelera’01 a la UAB, és una destacada empresària tecnològica –fundadora i CEO de l’empresa de telecomunicacions Floutel i anteriorment de Fibracat i Fibracat TV–, compromesa amb la visibilitat femenina i el lideratge en sectors tecnològics. Ha cofundat la comunitat de dones Ikonikas i forma part del consell de l’Observatori Dona, Empresa i Economia. Guardonada amb els premis DonaTIC 2020, IWEC 2020 o la Creu Casas 2023, entre d’altres.

- Què és el més complicat de la teva agenda?

Gestionar tot el que faig, per sort tinc ajuda. Es tracta de posar ordre, distribuir el temps i tenir clar què has de fer cada dia.

- L’agenda en paper o digital?

Tincs les dues. Qui m’ho controla tot és el mòbil, però també ho escric. A les reunions encara soc de les que treuen el boli i pren notes.

- Ara t’associem a l’emprenedoria i la tecnologia, però vas començar estudiant Dret.

Amb 18 anys no tenia ni idea de què volia fer amb la meva vida. No tenia una vocació clara, m’agradava la sèrie d’advocats Perry Mason i vaig decidir fer dret. Vaig veure ràpidament que el dret no m’entusiasmava, però el pare m’havia inculcat que el que es comença s’acaba.

- Per això vas fer el salt a Turisme i Direcció Hotelera a la UAB?

M’agradava viatjar, vaig pensar que podia ser una bona opció. A més la carrera tenia un component empresarial i comunicatiu que em cridava l’atenció. M’ho vaig passar molt bé.

- Quin record tens del teu pas per la UAB?

Boníssim! Vaig fer molt bones amigues que encara mantinc, érem un grup de cinc i ens continuem veient. És increïble que moltes de les eines que vaig aprendre encara les utilitzo el dia d'avui.

- I com arribes a les tecnològiques?

Per amor. Vaig conèixer al Josep Olivet, un nen prodigi que amb 16 anys va muntar una estructura d’internet. Comencem a sortir i m’adono del seu potencial, un geni tecnològic al qual li faltava visió empresarial i de màrqueting.

- Com passes a l’acció?

Ell m’explica la seva il·lusió de crear una empresa amb fibra òptica. Era 2012, la fibra tot just arribava a Barcelona, però a Manresa no hi havia res. El seu projecte necessitava una visió de marca, comercial i d’empresa. Em vaig enamorar de tot, d’ell i del projecte, i vaig crear les bases perquè l’empresa fos una realitat. A partir d’aquell moment em vaig fer emprenedora.

- Ho vas tenir clar des del principi?

Vaig creure en el projecte, sabia que ell ho podia fer i m’atreia molt la idea de crear un projecte des de zero. I si no sortia bé, ja buscaria feina.

- Com és això de treballar amb la parella?

Som un tàndem perfecte que combinem a la perfecció, ell fent-se càrrec de la part tecnològica i jo de l’empresarial i de màrqueting. Des d’un principi vam establir les pautes per respectar la nostra feina. Haver fixat els límits és una de les claus de l’èxit.

- Segons Forbes ets una de les 100 dones més influents de Catalunya. Què et suposa aquest reconeixement?

Em sembla meravellós, ser una referent és una responsabilitat que m’agrada assumir.

- Aquest compromís deu requerir ganes i energia.

Sortir a les llistes alimenta l’ego, però també s’ha de ser conseqüent, sempre estic predisposada a participar en actes, taules de debat i xerrades que donin visibilitat al talent femení i a la meva feina. Així altres noies i dones veuen que és possible.

- Fibracat TV va ser una aposta per donar visibilitat al talent tecnològic femení?

La inversió en el projecte és un reflex de la meva obsessió per mostrar aquests referents que són tan necessaris. Va sortir bé la jugada, arribàvem a 8 milions de persones. 

- Des de quan tens consciència que ets feminista?

Des de sempre, tot i que abans no sabia posar-hi paraules. El meu pare ha estat un referent feminista. A casa treballaven els dos, la mare viatjava i ell, que estava orgullós que la seva dona treballés, tenia uns horaris que li permetien ocupar-se més dels fills, cuinar… inconscientment vivia aquesta realitat amb normalitat. Després vaig adonar-me que allò no era l’habitual. 

- Com va sorgir la idea de crear la comunitat de dones Ikonikas?

És un projecte molt personal de la Mar Alarcon i meu, que neix per fer xarxa, negoci i divertir-nos. Vam adonar-nos que hi ha moltes dones amb càrrecs directius, amb ganes de canvi però vertigen. Hem creat una comunitat de dones empresàries de més de 45-50, referents dels seus sectors, i disposades a compartir i inspirar a altres dones, per donar-los suport i evitar l’edatisme.

- Què ofereix la vostra comunitat?

Un espai on compartir i poder trobar solucions a problemàtiques similars. És una oportunitat per fer networking, inspirar i ajudar al fet que les coses passin. El projecte va néixer fa dos anys i està creixent a velocitat de creuer.

- Hi ha alguna barrera recorrent amb la que topin les dones que volen liderar?

Sobretot la síndrome de la impostora. La por és la barrera més gran que tenen la majoria de les dones. La societat ens arracona de forma natural, no ens ho posa fàcil, és normal que moltes dones tinguin por d'atrevir-se a emprendre.

- Què fa que tiris endavant un projecte?

Inverteixo en empreses i persones que tinguin la intenció de canviar el món.