Prácticas no laborales para personas tituladas

¿Qué son las prácticas no laborales?

 

VENTAJAS   Acoger personas con formación universitaria ya finalizada con éxito.   Competencias garantizadas por un centro universitario.   Vínculo formativo entre la persona y la empresa/institución.   Posibilidad de incorporación laboral posterior.

CONDICIONES   Personas tituladas universitarias jóvenes y desocupadas.   Que tengan menos de 3 meses de experiencia profesional.   Prácticas de entre 3 y 9 meses, a media jornada o jornada completa.   Aportación económica a partir de 6 €/hora a cargo de la empresa.

 

Las prácticas no laborales para personas tituladas son una tipología de prácticas reguladas en el Real Decreto 1543/2011 y que tienen por objetivo que las personas jóvenes con cualificación académica, pero con nula o escasa experiencia profesional relacionada con esta cualificación, logren su inserción laboral.

Están destinadas a personas jóvenes tituladas de estudios universitarios oficiales, desempleadas e inscritas en las oficinas del SOC como demandados de empleo, de entre 18 y 25 años (o de entre 18 y 30 años en el supuesto de que la persona joven esté inscrita en el Archivo Nacional de Garantía Juvenil).

Al finalizar las prácticas, la empresa o institución, con el visto bueno del SOC, emitirá un certificado para la persona joven participante en las prácticas no laborales donde constarán todos los datos y acciones relativas a éstas. Además, la estancia podrá culminar en la contratación laboral de las personas jóvenes por parte de las organizaciones donde se hayan desarrollado.