¿Conoces el Observatorio para la Igualdad de la UAB?
Vídeo explicativo de las tareas y funciones asignadas al Observatorio donde se destacan las principales actividades y acciones
Personal docente e investigador
El Observatorio para la Igualdad de la UAB impulsa los cursos organizados por la Unidad de Formación e Innovación Docente de la UAB en materia de igualdad de género y perspectiva de género dirigidos al personal docente e investigador. La formación al PDI cumple el Cuarto Plan de acción para la igualdad de género de la la UAB.
Los cursos se ofrecen en los periodos habituales de formación del PDI. Se realizan durante febrero y junio de cada año.
El acceso a la oferta de los cursos se realiza a través de los canales habituales de difusión de la formación del PDI. También se puede encontrar toda la información aquí:
https://www.uab.cat/web/personal-uab/personal-uab/personal-academic-i-investigador/formacio-i-innovacio-docent/formacio-permanent/cursos-i-tallers-1345703511992.html
Los cursos ofrecidos actualmente son los siguientes:
Curso dirigido al personal docente e investigador con el objetivo de lograr la capacidad de revisión desde la perspectiva de género de los conocimientos y competencias que se transmiten y (re)producen en la docencia universitaria, así como la capacidad de reflexión necesaria para incorporar las desigualdades de género de forma transversal en diferentes disciplinas y de explicitar en los planes docentes de forma clara la perspectiva de género. La realización de este curso responde a la «Medida 3.1.3. objetivo 4. Ofrecer formación al PDI sobre la incorporación de la perspectiva de género y LGBTIQ en el contenido de la docencia y las metodologias docentes » del Cuarto Plan de acción para la igualdad de género de la UAB.Os recordamos que las solicitudes de acreditación de los grados y posgrados deben ir acompañadas, si procede, de un informe que explicite como se ha incorporado la perspectiva de género. (Ley 17/2015, de 21 de julio, de Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, artículo 28.1)
El curso está impulsado por el Observatori per a la Igualtat, y lo ofrece la Unidad de Formación e Innovación Docente de la UAB. Actualmente no se oferta hasta nueva programación.
Programa: https://www.uab.cat/doc/comunicacioperspectivagenere_DOC
Si os interesa este tema, podéis visitar nuestra sección sobre perspectiva de género en la docencia y la investigación. https://www.uab.cat/web/l-observatori/perspectiva-de-genere-en-la-docencia-i-la-recerca-1345703853830.html
Curso dirigido al personal docente e investigador con el objetivo de lograr los conocimientos fundamentales en el ámbito teórico, epistemológico y técnico para la incorporación y la explicitación de la perspectiva de género en el diseño de las investigaciones. Se pretende también que el personal docente e investigador fortalezca su capacidad crítica respecto a los sesgos androcéntricos de su disciplina y su compromiso con la superación de las desigualdades de género.
La realización de este curso responde a la medida 3.2.1. Objetivo 3 «Ofrecer formación al PDI i al alumnado de doctorado sobre la incorporación de la perspectiva de género y LGBTIQ en la investigación según el ámbito de conocimiento» del Cuarto Plan de acción para la igualdad de género de la UAB.
El curso tiene una duración de 4 horas. Impulsado por el Observatorio, se ofrece desde la Unidad de Formación e Innovación Docente de la UAB. No disponible hasta nueva programación.
Programa: https://www.uab.cat/doc/comunicacioperspectivagenere_DOC
Si os interesa este tema, podéis visitar nuestra sección sobre perspectiva de género en la docencia y la investigación. https://www.uab.cat/web/l-observatori/perspectiva-de-genere-en-la-docencia-i-la-recerca-1345703853830.html
Curso organizado en dos talleres, comunicación con perspectiva de género y uso de lenguaje no sexista, con el objetivo de dotar de conocimientos y herramientas para eliminar los sesgos de género y el sexismo de las comunicaciones y textos desarrollados en el ejercicio de la docencia, y detectar las desigualdades, estereotipos de género y mensajes sexistas de los textos escritos y de la comunicación oral.
La realización de este curso responde a la medida 1.2.3, objetivo 1, del Cuarto Plan de acción para la igualdad de género de la UAB: «Ofrecer formación en materia de Igualdad y LGBTIQ».
La formación sigue los compromisos de la Carta EGERA para una Comunicación sensible al género firmada por el rector de la UAB el día 15 de diciembre de 2015, en el marco del proyecto FP7 EGERA –Effective Gender Equality in Research and the Academia– en el que la UAB ha participado como socia preferente a través del Observatorio para la Igualdad. https://www.uab.cat/doc/CharterGenderSensitive
El curso tiene una duración de 6 horas. Impulsado por el Observatori, se ofrece desde la Unidad de Formación e Innovación docente de la UAB, actualmente en modalidad virtual.
Programa: https://www.uab.cat/doc/comunicacioperspectivagenere_DOC
