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El Máster de Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional on-line (10a edición-marzo 2011) es un programa pionero en su campo, impartido íntegramente desde la Universidad Autónoma de Barcelona (UAB), sobre el conocimiento de las funciones de la dirección de comunicación en la empresa y en la institución.
Con este innovador programa de postgrado se abre a una nueva realidad internacional de formación universitaria: la Universidad virtual.
Se trata, por un lado, de aprovechar las nuevas condiciones tecnológicas y sociales que proporciona la sociedad de la información para extender y mejorar los servicios que viene prestando el máster en su versión presencial desde hace más de una década; pero se trata también, por otro lado, de poner en práctica de un modo real y práctico una estrategia de educación mediática que constituye el núcleo mismo de las enseñanzas del máster.
- El Máster se dirige a licenciados/as y diplomados/as universitarios
On line
Máster en Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional
- Conocer los principios básicos, métodos y técnicas para el desarrollo de la dirección de comunicación.
- Desarrollar capacidades para el diseño, dirección y evaluación de proyectos de comunicación, especialmente para la empresa o institución.
- Conocer las posibilidades que ofrece la dirección de una comunicación integrada.
- Adquirir la capacidad de asumir una dirección de comunicación dentro de la empresa o institución.
- Conocer los principales desarrollos de la sociedad de la información o del conocimiento, en especial aplicando las nuevas tecnologías.
Los titulados en Máster en Dirección de Comunicación Empresarial e Institucional por la UAB, podrán ocupar sus funciones como comunicadores en todo tipo de empresas, instituciones y organizaciones en general.
El programa trabajado en el máster forma a comunicadores integrales con capacidad y criterio de gestión. Podrán dirigir departamentos complejos, como directores de comunicación o asumir cualquier rol específico como un profesional más del departamento.
Se trata de una formación generalista y globalizadora que aporta conocimientos susceptibles de ser aplicados en: empresas de productos de consumo, empresas de servicios, instituciones públicas y privadas, organizaciones no gubernamentales, partidos políticos, agencias de publicidad, agencias de relaciones públicas, asesorías de comunicación, gabinetes de prensa, y otras compañías de comunicación.
El comunicador integral y la gestión de los valores intangibles es una necesidad cada vez más reconocida que se consolida año tras año.
- Competencia y habilidad para una gestión eficiente de la comunicación de las organizaciones en general
- Responsabilidad ejecutiva
- Competencias y habilidades directivas
- Competencia y eficiencia comunicativa en los discursos orales, escritos y audiovisuales
- Competencias para la administración presupuestaria de un departamento de comunicación
- Competencias para la planificación estratégica de la comunicación empresarial e institucional
- Competencias, habilidades y criterios en la aplicación de las diferentes técnicas de comunicación empresarial
- Competencias y capacidad de gestión de los activos intangibles
- Competencias y capacidad de relación con los públicos de interés (stakeholders)
- Ética y responsabilidad en el ejercicio de la profesión
- Competencias de investigación e innovación (I+D+i)
- Competencias para el trabajo en equipo
- Competencias para el aprendizaje autónomo y continuo
- Competencias de gestión y liderazgo
- Competencia y capacidad empática en las relaciones humanas
- Competencia y habilidad en las relaciones interpersonales
- Competencia y habilidades para gestionar el conocimiento
- Competencia y habilidad creativa para la resolución de problemas
- Competencia y capacidad de análisis y síntesis
- Competencia conocimiento y manejo de las TIC (nuevas tecnologías de información y comunicación)
- Competencia y dominio del lenguaje oral y escrito: expresión y comprensión
- Competencia y capacidad para trabajar en contextos interculturales
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